 |
| 销售人才的招聘与选拔 |
|
| [学校名称] |
北京东方视野教育科技发展有限公司 |
| |
| [开班日期] |
电话预约 |
[精 英 价] | ￥880 |
| [上课地点] |
德胜科技园D座3层直播室 |
|
|
| [学费包括] |
教材费 授课费 |
[课 时] | 8 |
| [授课时间] | 1、客户在一年内可以自由选听视野大讲堂提供的课程；
2、视野大讲堂会员卡按人次计费，可多人同时使用，有效期为一年；
3、视野大讲堂单次听课的费用为：880元；
4、视野大讲堂特别为首次听课的北京地区企业开放了免费体验式服务，每场均有名额。 |
| [适合对象] | 总经理、营销总监、市场总监、人力资源总监、区域经理等企业营销中高层管理人员。
|
| [特别提醒] |
(1)工作时间如遇电话占线或无人接听，请点击在线QQ留言，我们会尽快与您联系！
(2)本页面提供的学费、学时及上课地点等信息仅供参考，最新信息请致电010-51660910咨询！ |
|
| [课程简介] |
越来越多的企业已经确立了销售部门的核心地位，加强并稳定销售队伍，是许多企业保证竞争力的选择。但一份近10年国内销售型企业人员管理咨询统计资料表明：销售人员的年流失率在30％-80％。
是什么造成了销售人员的流失？企业怎样才能发现隐藏在销售人员内心的“特质”，招聘到有用的人才？
对许多销售经理而言，选择合适的销售人员并充分发挥他们的潜能已成为工作中最棘手的部分。本次培训将帮你解决这些问题。
课程设计
第一单元：寻找标杆-发现优秀销售人才的标准
优秀销售工作者的规律和真理
优秀销售人才招聘的反向思考
传统招聘模式的3大致命性误区
数据说话—某企业销售人才类比分析
第二单元：探测内心—发现销售人员的潜能
心理测试对招聘品质的的影响
如何进行销售人员的心理问卷测试
如何检验你的测试问卷是有效的
优秀销售者的工作与能力匹配分析
现场演示—销售人员的性格差异
第三单元：有效问话—验证我们需要的才能
星星闪烁---专业问话技术
高山流程---发现销售优势
现场演示---对应聘者进行评估
身体语言的SPEED观察分析法
第四单元：专业流程--招聘效果完全由你控制
重新改变你的广告和职位说明书
打破常规的职位申请表格设计
提升现场招聘的专业感和美誉度
现场评估---电话录音资料分析
面试过程中考官的情绪控制方法
真枪实弹—现场测试的运用
|
| [教材] | 内部教材 | | [师资] | 龙平，视野培训高级讲师，中国营销招聘第一人，国内实战派营销专家、销售管理培训专家，华冶钢铁专栏推荐营销招聘专家，C8(中国)销售管理机构合伙人。是中国市场学会特聘讲师、中央电视台经济频道《劳动与就业》栏目专家，美国领导力研究中心认证中文讲师、曾任联合国粮农组织（FAO）中国中心高级教官、旺旺集团（大陆事业总部）首席培训师。
现任北京东方智宝管理咨询有限公司首席讲师，C8(中国)销售管理机构合伙人。他同时也是中国市场学会特聘讲师、北京大学营销经理高级研修班主讲师、中央电视台经济频道《劳动与就业》栏目专家，美国领导力研究中心认证中文讲师、全球IBC(亚洲)商业咨询机构特约研究员。 |
|
|
|
  |
| 学校名称 |
班级名称 |
精英价 |
|
|
